最近。ネット上で話題になっているのがブラック企業。
和民の会長の渡邉美樹が参院選に出馬。ブラック企業の親玉が国会議員に？って話題になってるけど、
アパレルなんてみんなブラックだよ！
サービス残業はわりとあるし、拘束時間は長いし。
ノルマ？ありますよ。てかどれだけ売れたか気にしない会社なんて潰れますよ。
逆に一応てんちょとしてやってきているONMとしては、働きたくないでござるなヤツらの方がおかしいわね～
よくいるのよ、好きなファッションして一日フラフラして適当に販売すればお金もらえる楽な仕事と思っているヤツ。
お客様が来れば売れると思っているやつ。
馬鹿じゃないの？
まあ、販売員って売るのが仕事。そんな甘い考えのヤツらって当然売れないからちょっとご指導させて頂くと、、、
イメージと違いました、、、
とか言って最後には辞めて行くのよね。
売れ売れ言われるのがプレッシャー？
どこからお前らの給料出てると思っているんだよ？
最悪なヤツだと接客に行くように指導するとお客様に押し売りして販売する汚い事なんて事できない！的な事言うやつがいるけど、
お前の売り方が悪いだけでしょ？そんな汚い事が嫌だったら給料をお返ししてから文句言ってね♪
後は、別に主婦でも無いのに土日が出れないって言い出すフリーター。
働きたくないでござるさんたちはちょっと時間が長くて、ちょっと厳しい事言われて、土日が休みが取れなかったりしたらブラック認定しちゃうもんね。
ま、和民はブラックだと思うけど、、、
この前、本社の人間と話す機会があったんだけど最近勤務時間が長いとか、ノルマがどうとか色んな事で週に一回は親から電話がかかってくるんだって。
親の方から辞めた方がいいなんてすすめるのはザラ。
退職届を親が持ってくるとかもよく聞く。
ま、一生子供に給料分くらいのお小遣いあげ続けられるんだったらいいけど、そうじゃなかったら無責任。
ペットを飼えなくなったと言って捨てる人種なんじゃない？
てかねえ、どの仕事もそうだと思うけど10代、20代なんて修行期間。アパレルでも入社して1年は会社からおこずかいもらってるような状態だもんね。
まだ技術が身について無い時期は、給料や労働時間なんて気にせずに働くべき。
会社に文句言うなら会社を儲けさせてから。
まあ、ONMが若手の時はサービス残業や休日出勤もよくしたわね、、、
それがイイ事だとは思わないけど、仕事を覚えたり技術を高めようとするにはそういう期間も必要。
時間や仕事がコントロールできるようになったのは30代になってから。20代の時にがむしゃらにやった経験があったからこそ。
最近じゃあそれがブラックって言われるんだけどね。ブラックだ！って言って努力する事を放棄している気がする。
あんまりブラック企業嫌だって言って楽しようとすると、何にもできないおっさん、おばさんになってしまうわよ～
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